管理学季刊

2016, v.1(Z1) 92-109

[打印本页] [关闭]
本期目录(Current Issue) | 过刊浏览(Past Issue) | 高级检索(Advanced Search)

海归创业者本土适应对企业绩效的影响机制研究
Returnee Entrepreneurs' Local Adaptation and Firm Performance:An Investigation of the Mechanism

郑玮;沈睿;林道谧;路江涌;

摘要(Abstract):

相较于本土创业者,海归创业者在技术知识和国际化视野等方面的优势毋庸置疑,但如何克服"水土不服"等问题是提升海归企业绩效的关键。本文尝试从创业者与环境的互动入手,探讨海归创业者对本土环境的适应情况、企业的适应情况及其与企业绩效之间的关系。基于对北京市海归创业者问卷调查的结果分析发现,海归创业者对本土环境的适应情况对企业绩效有正向影响;企业的适应情况在海归创业者适应与企业绩效之间起到了完全中介的作用;本土高管成员比例加强了企业适应在海归创业者适应与企业绩效之间的中介作用。

关键词(KeyWords): 海归创业;本土适应;企业绩效;本土高管

Abstract:

Keywords:

基金项目(Foundation): 国家自然科学基金面上项目(71472010、71172020);; 青年科学基金项目(71502180);; 杰出青年基金项目(71525004)

作者(Author): 郑玮;沈睿;林道谧;路江涌;

Email:

参考文献(References):

扩展功能
本文信息
服务与反馈
本文关键词相关文章
本文作者相关文章
中国知网
分享